职能描述
1、负责公司各培训项目的计划、组织、实施、评估，不断完善培训体系。
2、组织撰写、更新相关培训资料。
3、公司绩效考核、管理等相关工作。
招聘背景
欠员补充

职位要求
1，性别不限，25～34岁，本科以上学历。
2，必须有3年以上培训、绩效考核的专门经验。
3，有制药行业培训、绩效考核的专门经验者最佳。
工作地点
北京市

工作时间
8:30-17:30

待遇福利
五险一金＋补贴

休假
法定休假
选拔流程
51JOB资料审核，初次筛选
↓
企业面试（2次）
↓
录用