职能描述
■ 制造部门短期或中长期方针的协助制定，以及部门方针的制定实施
■ 工厂技术育成活动的推进
■ 工厂技术人才育成体制的强化推进和协助，包括基础技术教育、技术讲习会的开展
■ 工厂制造部门管理者的育成推进和协助，包括相关管理技巧的培训、讲习会的开展
■ 育成情报的管理

【Keyword】技术 主管 育成 管理 讲师

招聘背景
事業拡大
职位要求
■ 大专及以上学历，27~35岁
■ 日语准商务水平及以上
■ 2年以上工厂的培训担当/工厂里的品质担当/生产管理/FAE/技术支持/ISO经验
■ 熟练使用office办公软件，特别是PPT的能力
■ 具备较强的企画能力、课题开发能力，以及出色的行动力和分析力

工作地点
上海市区
工作时间
08:30 - 17:00
待遇福利
五険一金（養老、失業、医療、工傷保険、住宅積立金） + その他(有补充医疗保险，农村户口不缴公积金（勤务满10年以上才缴）) + 交通手当 + 食事手当
休假
国家法定休暇 + 有給休暇 + 国定により、入社第一年5天， 1年後年1日増える， max15天/年
选拔流程
RGF書類選考→RGF面談&推薦→企業面接（2～3次）→内定→入社