职能描述
■ 管理的标准化、支援：经费削减，与物业的交涉、管理
■ 成功事例的水平展开
■ 情报的共享
■ 竞争店铺调查、优劣势分析
■ 服务水准的提高
■ 待客大赛的实施（培训及实施）
■ 教育培训的展开准备
■ 即存店铺的巡回、指导工作
■ 问题点的分析以及改善
■ 江浙区月度管理经理财务经理共同会议组织召开

【Keyword】日资 日语 商场 零售 销售 店铺管理 经营管理

招聘背景
事業拡大
职位要求
■ 本科应届毕业生或工作经验3年以下
■ 日语一级、达到日常沟通及汇报工作的水平
■ 沟通协调能力及理解能力强，懂得灵活应变
■ 性格活泼外向，工作积极性高，喜欢与人打交道
■ 22-26岁

工作地点
苏州市
工作时间
09:00 - 18:00
待遇福利
四金（養老、失業、医療、工傷保険、住宅積立金） + 住宿的出差每天差不多100的补贴。
休假
国家法定休暇 + 有給休暇 + 正常上班制，上五休二，周末出差调休。
选拔流程
RGF書類選考→RGF面談&推薦→企業面接（2～3次）→内定→入社