职能描述
■ 社员入退职、移动等手续办理（系统处理，政府部门资料提出）
■ 处理勤务数据，休假管理
■ 驻在人员的就业证、居留证的延期手续（期限管理、更新准备）
■ 海外出向者管理（签证申请，保险纳入等）
■ 人事信息，培训实施，社员福利等
■ 社员健康管理（体检安排，检查结果管理）
■ 每月的人事报告，集团数据的统计
■ 社会保险，公积金的缴纳与年度申报
■ 对分公司的人事指导（勤务数据，休假申请确认等）

【Keyword】人事经理 人力资源管理 HR 行政 内务
招聘背景
事業拡大
职位要求
■ 5年以上日系企业人事担当经验
■ 熟悉劳动法等相关政策法规
■ 熟练使用Excel常用函数，数据处理能力强
■ 日语N2水平（或能够交流）
工作地点
上海市内
工作时间
09:00 - 17:45
待遇福利
四金（養老、失業、医療、工傷保険、住宅積立金） + 食事手当
休假
国家法定休暇 + 有給休暇 + 国の規定による
选拔流程
RGF書類選考→RGF面談&推薦→企業面接（2～3次）→内定→入社