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人事培训担当(编号95594)

>>(江苏)某合资能源系统公司 (编号10115)
公司业务内容:主要搭载于节能新能源汽车上的镍氢蓄电池的电池箱系统的生产制造。

职位信息

招聘职位 人事培训担当(编号95594)
发布日期 2018-01-17
职能描述 ■ 协助人事主管,构建社内研修体系
■ 根据公司年度方针和部门要求,制定年度研修计划,实施和改善
■ 负责社内日常研修活动、研修效果评价和改善
■ 协助社内各职场的研修活动,并推进实施,制作研修实施状况报告书
■ 社内、社外研修课程的开发

【Keyword】日语 制造业 人力资源 HR 员工培训 研修
招聘背景 事業拡大
职位要求 ■ 24~30岁
■ 本科学历
■ 日语N1水平,听说读写流利
■ 制造型日企的人事相关经验(教育研究为主)2年以上
■ 性格开朗,有耐心和上进心,工作认真负责
工作地点 江苏省常熟市
工作时间 08:30 - 17:15
工资范围 4800 - 9900 元
待遇福利 四金(養老、失業、医療、工傷保険、住宅積立金) + 交通手当 + 住宅手当 + 食事手当 + 补贴700元/月(住宿500元+通信100元+交通100元),宿舍是给现场人员提供的
休假 国家法定休暇 + 慶弔休暇 + 有給休暇
选拔流程 RGF書類選考→RGF面談&推薦→企業面接(2~3次)→内定→入社

申请

上一职位:日企涉外担当(编号95151) 下一职位:日企销售代表(编号121765)

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