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【工作内容】
■ 对指定业务进行审计
■ 收集有关法律法规信息并了解相关变更情况
■ 实施非现场监控等等

【工作魅力】
■ 行业影响力大，可以成为专业人事
■ 有规范的晋升机制

【公司福利】
■ 全球知名银行，影响力大
■ 补充公积金
■ 年终奖金1年两次
■ 有企业年金
■ 补充医疗保险
■ 涨薪每年基本是平均值以上
■ 年假15天/年（根据入社日会有折算）
■ 工会福利(交通卡，礼品券，员工旅游等)
■ 完善的人才培训教育制度，公司内部人才库(s级和j级)
■ 选拔进入内部人才库的优秀人才都会有补贴（进入人才库需要勤务满2年，达到助理主任级别后通过考试）

【Keyword】审计 IT审计 内审 英语 日语

■ 全日制本科及以上
■ 24-32岁
■ 日语or英语准商务及以上水平
■ 行业不限
■ 2年以上大公司的企业内部审计/合规/审计公司相关工作经验
■ 可熟练操作office软件
■ 认真仔细，善于沟通

【优先条件】
■ 有CIA、CPA、CISA资格优先

【工作内容】
■ 对大额可疑交易进行人工甄别
■ 对经济制裁名单的日常交易进行甄别判断
■ 反洗钱业务相关培训与各分行间的业务协调

【工作魅力】
■ 行业影响力大，可以成为专业人事
■ 有规范的晋升机制

【Keyword】反洗钱业务 反洗钱 风险管理 风险控制 金融犯罪合规

■ 全日制本科及以上
■ 28-35岁
■ 日语商务水平及以上
■ 银行出身
■ 5年以上银行的金融犯罪合规或相关风控部门工作经验
■ 具备坚实的反洗钱专业知识和业务技能
■ 认真仔细，交流能力强

【优先条件】
■ 有日本留学or勤务经验

【工作内容】
■ 虽然有市场价值高的商品服务，对资金困难和事业继承的企业进行调查
■ 通过电话等联系相应的企业，作为成长战略之一，不讨论M&A，提出建议
■ 访问企业，M&A的交涉。访问后，向上司和代表报告，转移到执行为止的过程

【服务】
■ 对于有可能成长的商业和附加价值高的技术的企业，提出M&A

【客户】
■ 以本地IT公司和贸易公司为中心

【Keyword】M&A 并购 金融顾问 投资顾问 咨询

■ 本科卒
■ 27-50岁
■ 日语商务水平
■ 参与M&A相关业务必须/金融行业(融资、投资)
■ M&A，投资顾问经验优先
■ 有自主行动力

【优先条件】
■ 英语商务水平的人
■ 新規開拓経験
■ 営業経験経験

【工作内容】
■ 担当项目经理的职责，参加需求分析、基本设计、外部结合测试、综合测试等工作，推进项目管理
■ 根据用户部门的需要，强化沟通，随时进行相关解答
■ 检验项目成果，保证品质，提高用户部门的满意度
■ 把握项目课题和风险，寻求对策
■ 如有其他供应商参与，对供应商进行管理，协助完成项目开发

【工作魅力】
■ 全球知名银行，影响力大
■ 补充公积金，补充医疗保险，企业年金
■ 年终奖金1年两次，平均3.5~4个月，还会把奖金金额*15%作为奖金的住房补贴现金支付（含税）
■ 涨薪每年基本是平均值以上(2015年8%以上)
■ 年假15天/年（根据入社日会有折算），试用期期间1个月1天
■ 工会福利(交通卡，礼品券，员工旅游等，每年相当于折现3000元工会福利)


【Keyword】开发项目经理 项目经理 IT项目经理 IT 英语

■ 全日制本科及以上，计算机相关专业
■ 27-35岁
■ 英语准商务水平
■ 行业不限
■ 4年以上系统开发经验，担任过项目经历
■ 熟悉程的常用语言(C++,Cshop等)
■ 有较强的责任感，具备学习能力，沟通能力

【优先条件】
■ 对财务会计、风险管理、客户管理的知识有一定了解，有相关开发经验者优先
■ 会日语者优先

【工作内容】
■ 负责案件的跟进，合同制作
■ 顾客申请文件的征收、确认
■ 与客户窗口负责人的联系，日常事务的交换
■ 公司内部系统操作
■ PBOC登記、送金申請書類的作成
■ 顧客回収状況確認、回収督促

【顧客・商品】
■ 金融产品（保理相关）
■ 面向日系已经民营企业为主，提供租赁保理相关服务

【工作魅力】
■ 企业协助员工办理居住证以及留学落户(前提 必须满足落户条件)
■ 补充公积金
■ 一年两次考评，都在12月发放
■ 有薪休假：第一年12天（需折算），第二年15天，之后每年多一天
■ 社内旅游每年一次
■ 工会福利：春游、秋游每年各一次，另有节日福利等

【Keyword】客户担当 助理 营助 日语

■ 全日制本科
■ 22-30岁（上司30岁）
■ 日语准商务水平，N1，英语一般会话
■ 行业不问
■ 财务，企划，营业助理，或者原价企划类工作经验类工作经验都可
■ EXCEL熟练
■ 性格开朗，考虑问题比较全面

【优先条件】
■ 金融行业最好是租赁或者保理行业的营业助理或者担当经验

【工作内容】
■ 详细了解公司产品，优势和报价等基础信息
■ 列出详细的客户拜访和拓展计划
■ 提前调研目标客户需求和友商情况，做好拜访准备工作
■ 提前预约并准备好相关资料
■ 准时拜访并做好后续跟进工作
■ 积极推进后续报价和商务合同落实工作
■ 积极推进新业务内部准备和培训工作
■ 积极协调指导落实好新业务的运行工作
■ 积极协助指导客服部门做好收款工作
■ 积极做好新客户的定期回访工作，改善问题并提升服务
■ 积极做好异常事故的处理和善后工作
■ 积极做好业务挖掘和落实工作
■ 根据说明和指示准备文件
■ 部门的一般事务

【服务】
■ 汽车租赁服务

【公司魅力】
■ 五险一金齐全，交通、通讯补贴
■ 100%是日企客户，公司业绩稳定
■ 发展空间大，职位发展路径明确

【Keyword】销售担当 销售代表 营业担当 销售 营业 汽车租赁 日语

■ 本科及以上学历，新卒可
■ 22-30岁左右（要年轻的，学习能力强的）
■ 日语商务水平，口头、书面流畅
■ 行业不问
■ 跟客户直接对面的营业经验，要能推销出产品的，脑子活泛的，开朗活泼的，应届毕业生可
■ 日语商务水平以上
■ 不怯场，活泛

【优先条件】
■ 有驾照优先

【工作内容】
■ 系统入力
■ 订单安排
■ 报价单，安排表的作成
■ 電話対応
■ 材料准备和简单的翻译

【商品・服务】
■ 面向法人的包租服务
■ 主要进行租车的租赁和汽车的修复等

【客户】
■ 100％日系

【公司魅力】
■ 业务扩大中
■ 公司氛围好

【Keyword】销售助理 营业助理 营助 日语

■ 本科
■ 22-30岁
■ 日语准商务水平
■ 行业不问
■ 营业事务经验1年左右※应届毕业生可(日语学科优先)
■ 会使用EXCEL和WORD
■ 稳定性高，有协调性

【优先条件】
■ 日语商务水平

【工作内容】
■ 经销商库存融资业务的开拓及管理，通过定期与经销商频繁交流，获取相关的经营状况数据及信息，分析和预判经销商的成长性以及潜在的风险
■ 通过公司及自有渠道开放新的合作经销商，关键营销目标人物确立，制定相应的销售策略，提高负责经销商的市场占有率
■ 在熟悉公司金融产品的基础上，深入了解其他竞品的产品特性，能在定性和定量的维度理解我司和其他竞品的产品差异和优势，从而整理总结营业话术，向经销商高层传达我司的产品优势
■ 面向经销商一线人员精确落实具体金融产品培训
■ 熟悉汽车营销、财务管理、金融产品等专业知识，能在多方面支持经销商的服务要求。以项目管理模式进行销售店深度管理，提高区域业绩产出
■ 应对经销商的各项要求同时也能深入挖掘经销商的潜在需求，进行多方合作，全面提高经销商的服务满意度以及忠诚度

【Keyword】销售担当 销售代表 营业担当 营业 日语

■ 本科及以上
■ 25-35岁
■ 语言不问
■ 金融或者汽车行业
■ 2-3年汽车金融营销部门工作
■ 市场营销、财务、金融知识具备者优先
■ 乐观稳重、具备较强的抗压能力
■ 思维逻辑、语言沟通表达能力优秀者可降低学历及经验需求

【优先条件】
■ 银行,保险系的融资租赁部出身,汽车厂商,代理部或4s店的融资租赁部

【工作内容】
■ 建机代理店融资租赁营业相关业务
■ 建机代理店客户融资租赁业务及代理商对应

【商品】
■ 大手日本品牌的挖掘机融资租赁

【公司魅力】
■ 工作氛围好，安定性高

【Keyword】销售担当 营业担当 营业 销售

■ 大专及以上
■ 25-40岁
■ 语言不限
■ 2年以上建机制造商、建机代理店、建机或机械融资租赁相关经验
■ 熟练操作MS office软件
■ 能适应一定出差
■ 适应日企工作环境和内部汇报流程

【工作内容】
■ 建机部客户开票，增值税发票录入系统
■ 管理部人员费用报销，保理费发票开具
■ 预提/待摊凭证制作，银行手续费会计凭证制作
■ 其他特殊凭证录入
■ 固定资产/无形资产新增相关操作
■ 固定资产/无形资产折旧相关运行
■ 固定资产/无形资产报废相关操作
■ 固定资产盘点
■ 进项税发票认证/核对，印花税计算/管理
■ 汇率登入
■ 月末汇率调差及凭证生成，增值税发票整理装订

【服务】
■ 融资租赁

【组织构成】
■ 隶属于财务部，部门5人

【工作魅力】
■ 工作氛围好，安定性高

【Keyword】财务 会计 财会 发票管理

■ 本科，会计专业
■ 25-30岁
■ 3年以上会计相关经验
■ 持有会计上岗证
■ 认真稳重

【优先条件】
■ 财务经验丰富