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行业
不限IT/通信/互联网金融商社(贸易公司)物流/运输业广告/传媒人力资源/教育培训/咨询/其他专业服务面向消费者型服务业消费品医疗建筑/房地产电气/电子/机械化学/原材料其他
职位
不限销售/事务/企划/物流类管理行政类(人事/财务/法务/广宣)服务类(消费品/娱乐/美容/交通)创意类(广告/音像/设计师)专业服务(咨询/金融/房地产/专业咨询)技术类(销售工程师/设计/开发/生产管理)IT工程师(SE/WEB/游戏)高级管理
月薪
不限5000元以下5001-8000元8001-10000元10001-15000元15001-20000元20000元以上
3679
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共 3679 件
更新时间
2019-11-12
工作地
上海市区
工资
10000 - 15000 元
职位简介
【工作内容】
■ 为公司,各部门提供所需要的法律工作支持和配合,起草,审核对外签署的法律文件
■ 收集,整理,分析与公司事务相关的新法律规定,国家政策等
■ 所有相关法律文件 配合起草 制定 修改及合法性审查公司的规章制度
■ 法务工作相关流程的确认以及完善,担任与总部法务部门的联络
■ 与工商,商委,司法等机关保持良好关系.负责保持日常沟通联系,及时反馈国家新设法律,法规,规定,要求精神.为公司发展提供必要的信息和法律支持
■ 参与各类诉讼及处理相关文件
■ 完成公司交代的其他法律事务

【公司福利】
■ 福利待遇丰富
■ 8月还有一个星期的假期
■ 提供宿舍
■ 班车

【Keyword】法务担当 法务课长 法务
职位要求
■ 本科
■ 30-40
■ 语言不问(会日语优先)
■ 行业不问
■ 法律相关专业,精通民法,商法,劳动法规及法律业务
■ 3年以上法务事务或律师事务所工作经验
■ 组织协调能力,良好的通过能力和团队合作精神
■ 工作积极认真
■ 逻辑判断和分析能力强
更新时间
2019-11-12
工作地
成都市
工资
6000 - 8000 元
职位简介
【工作内容】
■ 代理店及融资租赁用户走访、所有用户真实情况了解、汇总及报告
■ 对所有租赁车辆的债权债务进行调查确认、逾期债权分析及催收
■ 负责对代理点逾期债权进行确认、并对拖车及再售进行管理
■ 对于出现严重逾期的用户在适当的时候进行锁车、甚至拖车等
■ 负责调查整个市场情况/租前审核确认及竞争对手的相关信息
■ 在控制逾期率不上升的前提下,加强市场调查、促进融资方式下的销售台量,提升小松的市场占有率

【工作魅力】
■ 公司福利完善,五险一金齐全

【Keyword】用户支援担当 债权回收 融资租赁款回收 车贷回收
职位要求
■ 统招大专及以上学历
■ 23-31岁
■ 有1年以上融资租赁款回收、车贷回收、房贷回收、银行贷款回收等业务经验者
■ 能熟练运用EXCEL及WORD等文档处理工具进行数据归集、分析及文字报告者
更新时间
2019-11-12
工作地
上海市
工资
10000 - 17000 元
职位简介
【工作内容】
■ 负责薪酬福利、招聘、培训等工作
■ 负责企业文化建设及团建组织
■ 办公室管理、票务酒店管理及其他行政工作
■ 书面翻译、会议现场翻译等翻译工作
■ 领导交办的其他工作

【顾客・商品・服务】
■ 健康食品消费者商品事业

【组织构成】
■ 直接汇报总经理

【工作魅力】
■ 将来可担当公司核心的职位
■ 公司氛围良好,工作环境舒适

【Keyword】行政主管 人事主管 薪酬福利 人才招聘 日语 行政
职位要求
■ 本科及以上
■ 27岁左右
■ 日语商务水平,能进行会议现场翻译;英语读写水平
■ 知名大型企业工作经验优先
■ 5年~8年人事行政工作经验(招聘、薪酬福利经验必须)
■ 人力资源管理师3级或相当专业水平
■ 性格开朗、积极向上、有团队合作精神
■ 为人真诚友善、善于沟通协调
■ 工作负责严谨、有自主性、有大局观
■ 稳定性高
更新时间
2019-11-12
工作地
上海市长宁区
工资
8000 - 15000 元
职位简介
【工作内容】
■ 为了在中国销售日本总公司的本公司产品,进行药事登记
■ IVD(血液检验药)试剂和临床药物的中国销售许可申请业务
■ 临床试验数据的总结
■ 用于申请批准的基础数据制作(CLSI指南等)

【商品】
■ IVD试剂和临床药物

【Keyword】临床法规担当 临床 药事登记 药事
职位要求
■ 学历不问
■ 年龄不问
■ 医薬品行业出身
■ IVD試薬・医薬品的臨床試験対応経験
■ 和CRO,病院有业务往来的经验
■ 懂得临会床检查过程
■ 能自我管理,自己推进药事申请工作的即战力
■ 交际能力高

【优先条件】
■ 日语或者英语准商务水平
更新时间
2019-11-12
工作地
上海市静安区
工资
6100 - 13900 元
职位简介
【工作内容】
■ 经营企划业务(ISO,J-SOX等)
■ RM业务(限额信用审查、行业分析等)
■ 信用风险的分析能力&对企业经营的理解

【公司福利】
■ 有充公积金
■ 每年4月涨薪(试用期内员工对象外)
■ 有奖金,具体根据公司业绩&个人业绩考评
■ 带薪休假:年度带薪休假 20日
■ 带薪病假:全额带薪病假 30日
■ 薪资福利:缴纳五险一金、补充商业医疗保险及企业年金
■ 公会福利:部门旅游、活动比赛、节假日慰问品发放等
■ 外服福利:节日礼券、生日礼券、医疗补助金
■ 公司旅行:一年一次公司旅行(国内/国外)
■ 加班补贴:按照国家劳动法支付
■ 年终奖:根据考核,每年发放一次
■ 有通信补贴,实报实销
■ 出差酒店规格高

【公司魅力】
■ 大手商社

【Keyword】风险控制 风控管理 与信管理
职位要求
■ 全日制本科及以上,法学相关专业
■ 25-30岁
■ 日语准商务水平以上,英语CET4以上
■ 行业不限
■ 2年以上公司法务合规/与信管理/风险管理相关经验
■ 具备一定法务知识
■ 认真负责,沟通能力好
更新时间
2019-11-12
工作地
深圳市
工资
13200 - 25000 元
职位简介
【工作内容】
■ 负责公司整体的人力资源计划的制定
■ 通过各个招聘渠道(网络/猎头/过往人脉等),满足公司对高层次人才的招聘需求。
■ 调查分析收集竞争对手的薪酬市场信息,给公司的薪酬制度提供合理化建议

【产品】
■ 精密五金,模切,丝印类产品

【工作魅力】
■ 参与公司战略性规划,成长空间大

【福利待遇】
■ 五险一金
■ 加班费制度(适用于现场普通工人)/责任制:无加班费,根据KPI考核决定奖金
■ 奖金:过往参考平均1个月,具体看公司业绩以及个人评价(目前奖金制度改革中)
■ 公司有宿舍,总监级别一人间,其他8人间,条件一般有风扇暂无空调
■ 有食堂,自选方式,目前是员工付费
■ 其他福利待遇调整中(生日,结婚,房补等调整当中)

【Keyword】人事主管 人事管理 人事
职位要求
■ 本科及以上
■ 25-35岁
■ 语言不问
■ 制造业工厂出身
■ 人事经验5年以上
■ 规划能力强,具有前瞻性,有责任心,沟通能力强,执行能力强

【优先条件】
■ 有英语读写能力者优先
更新时间
2019-11-12
工作地
上海市长宁区
工资
7000 - 8000 元
职位简介
【工作内容】
■ 与总部的协调
■ 按照日本总部的指示完成业务
■ 与中国的集团公司协调
■ 日本出差的口译
■ 行政管理部的直接上司的委托应对
■ 执行总务和法律事务
■ 有出差

【客户・商品】
■ 制造商
■ 铜制、水泥制造、金属加工(汽车部件的制造等)、铝罐制造

【公司魅力】
■ 包括总公司在内,与公司外的联系较多,锻炼了人与人交涉的能力

【Keyword】总务担当 法务担当 行政专员
职位要求
■ 本科
■ 21-28岁
■ 日语商务水平
■ 行业不问
■ 工作经验不限,欢迎应届生应聘
■ 性格开朗,交际能力高
更新时间
2019-11-12
工作地
无锡市
工资
8000 - 15000 元
职位简介
【工作内容】
■ 负责公司招聘、入职、培训的管理
■ 考勤管理:薪资核算的基础资料作成与核对
■ 负责人事工作的计划和总结,及时督察部门内人员岗位职责的执行情况
■ 协助部门领导分析人员结构,规划人力资源配置,进一步推进公司各岗位效率提升,人员的优化
■ 配合公司推进干部轮岗机制,提出人才培养方案、执行人员调配机制
■ 熟悉ISO45001、IATF16949体系,配合公司完成体系升级改版及相关协调工作
■ 熟知国家劳动法律法规,处理各类劳资关系,并做好各部门间的综合协调
■ 完善公司绩效管理制度,优化绩效管理流程;组职完成员工的绩效考核,确保绩效工作顺利开展
■ 加强员工间信息交流,提升企业文化,组织公司各类活动(如:公司年会等)
■ 参加公司例会,具体任务的参与与执行
■ 突发事务的处理
■ 总务相关工作的推进及上级临时安排的事务

【Keyword】人事 总务 主管
职位要求
■ 本科
■ 30-38岁
■ 语言不问
■ 8年以上中、大型人事经验
■ 有人员管理,部下管理经验
■ 懂ISO45001,能协助公司完成体系升级改版和相关协调工作
■ 熟悉国家相关劳动法律、法规,熟悉人力资源管理工作流程和运作方式,熟知人力资源六大模块,五个以上模块有实操经验
■ 沟通领悟能力强,具备良好的组织能力、执行能力和职业素养
■ 熟练操作office办公软件,如PPT制作等
■ 优秀的文字写作能力、沟通及应变能力;极强的亲和力、敬业精神及团队意识,工作认真负责,能承受工作压力
更新时间
2019-11-12
工作地
江苏省常熟市
工资
3500 - 6000 元
职位简介
【工作内容】
■ 根据现状进行要员计划制作
■ 人员招聘及面试
■ 处理劳务纠纷及其它问题的对应
■ 协调与对外机构保持良好关系
■ 协助建设企业文化,进行宣导和推广
■ 上级管理者交办的其它工作
【优先条件】
■ 五险一金齐全,工会福利,补充医疗保险

【Keyword】日语人事担当 人力资源管理 员工关系 薪酬福利 社会保险 日资汽车部件
职位要求
【必须条件】
■ 本科及以上学历
■ 25-35岁左右
■ 日语商务水平
■ 有相关工作经验3年以上
■ 熟悉人力资源六大模块,能独立完成2个或以上模块工作
■ 有招聘经验、要员管理经验、劳动争议处理经验者优先
■ 熟悉国家劳动法,劳动合同法及相关法律法规
■ 良好的沟通协调、应变能力以及解决问题的能力
■ 出色的分析判断和较强的逻辑思维能力,耐心细致,敬业爱岗
■ 较强的责任心及抗压能力,认同并能践行本单位企业文化
更新时间
2019-11-12
工作地
上海市浦东新区
工资
9800 - 11200 元
职位简介
【工作内容】
■ 建机部客户开票,增值税发票录入系统
■ 管理部人员费用报销,保理费发票开具
■ 预提/待摊凭证制作,银行手续费会计凭证制作
■ 其他特殊凭证录入
■ 固定资产/无形资产新增相关操作
■ 固定资产/无形资产折旧相关运行
■ 固定资产/无形资产报废相关操作
■ 固定资产盘点
■ 进项税发票认证/核对,印花税计算/管理
■ 汇率登入
■ 月末汇率调差及凭证生成,增值税发票整理装订

【服务】
■ 融资租赁

【组织构成】
■ 隶属于财务部,部门5人

【工作魅力】
■ 工作氛围好,安定性高

【Keyword】财务 会计 财会 发票管理
职位要求
■ 本科,会计专业
■ 25-30岁
■ 3年以上会计相关经验
■ 持有会计上岗证
■ 认真稳重

【优先条件】
■ 财务经验丰富

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